Адаптиране на  работната среда в Гама Пласт БГ ООД към новите предизвикателства

Компанията ще реализира проект, финансиран от ЕС

В края на 2024г. Гама Пласт БГ ООД бе одобрено за финансиране по процедура BG05SFPR002-1.004  „Адаптирана работна среда“ от Програма „Развитие на човешките ресурси“ 2021-2027, съфинансирана от ЕС.  Компанията сключи договор № BG05SFPR002-1.004-0230-C01 „Адаптирана работна среда в Гама Пласт БГ ООД“ с Министерство на труда и социалната политика и ще реализира проект за подобряване на здравословната и безопасна работна среда в предприятието. Финансирането от програмата е в размер на 100% от разходите по проекта, възлизащо на 237 701.39 лв. Проектът е с продължителност от 14 месеца.

Общите цели на проекта са насочени към посрещане на новите предизвикателства за предприятията, в т.ч. Гама Пласт БГ ООД, във връзка с осъществяването на прехода към климатично неутрална икономика и променящите се модели на работа. Това, от своя страна, е свързано с предприемане на ефективни мерки за подобряване на достъпа до трудова заетост на качествени работни места и адаптиране към промените в работната среда. Проектът цели и подобряване на здравословната и безопасна работна среда в предприятието, което е ключов елемент за постигането на устойчиви условия на труд за всички работници, спомагайки за намаляване на рисковете за здравето на работното място и за подобряване на стандартите за здравословни и безопасни условия на труд.

Конкретните цели на проекта са: Въвеждане на „зелени“ модели на организация на работните процеси в предприятието; Осигуряване на колективни предпазни средства: за защита от неблагоприятен микроклимат на работното място: закупуване на 3 бр. климатици и изграждане на общообменна вентилационна система; за защита от допир до горещи повърхности: изолационни покрития на 9 шприц машини; за защита от навлизане в опасна зона – 58м плътни, отваряеми ограждения; 5 бр. ограждения с блокировки на движението на шприц машини; за защита от падащи предмети – монтиране на защитни мрежи на стелажите над коридорите за преминаване в склада; Осигуряване на социални придобивки за всички заети – обособяване на мeста за краткотраен отдих и спорт на открито в близост до новия цех за пластмасови детайли; кухненско оборудване за място за хранене.

В резултат от изпълнение на проекта ще се подобри както здравословната и безопасна работна среда в предприятието, така и ще се осигурят по-качествени и устойчиви работни места, свързани с адаптиране към променящите се модели на работа. Изпълнението на проекта ще допринесе за посрещане и на новите предизвикателства, свързани със „зеления“ преход към климатично неутрална икономика.